HR Manager

Up Village Pratama · 📍 Klaten · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 20.000.000 – Rp 22.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Up Village Pratama di Klaten. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di sektor pertanian dan agribisnis di Indonesia, dan kami sedang dalam proses ekspansi yang cepat. Sebagai HR Manager, Anda akan memainkan peran kunci dalam memastikan bahwa kami memiliki sumber daya manusia yang berkualitas tinggi dan berkomitmen untuk mencapai visi dan misi perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan menerapkan strategi sumber daya manusia yang komprehensif untuk mendukung tujuan dan visi perusahaan.,Merekrut, memilih, dan mengelola talenta sumber daya manusia yang berkualitas tinggi.,Menyusun dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia yang sesuai dengan hukum dan praktik terbaik.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan secara berkala untuk memastikan mereka mencapai tujuan perusahaan.,Mengelola hubungan pekerja dengan memastikan lingkungan kerja yang positif dan inklusif.,Menyelidiki dan menyelesaikan masalah sumber daya manusia dengan cara yang tepat dan adil.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran sumber daya manusia, dengan setidaknya 2 tahun di lingkungan korporat.,Memiliki pemahaman mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia di Indonesia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak sumber daya manusia lainnya.,Memiliki pengetahuan tentang praktik terbaik dalam rekrutmen, seleksi, dan pengembangan talenta.,Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan untuk memotivasi dan memimpin tim.,Memiliki kemampuan analitis yang kuat untuk membuat keputusan berdasarkan data dan fakta.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengembangkan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk merekrut dan memilih talenta berkualitas tinggi.Kemampuan untuk mengelola hubungan pekerja dan memastikan lingkungan kerja yang positif.Kemampuan untuk menyelesaikan masalah sumber daya manusia dengan cara yang tepat dan adil.Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak sumber daya manusia lainnya.Kemampuan untuk membuat keputusan berdasarkan data dan fakta.Kemampuan untuk memimpin dan memotivasi tim.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait